Портал освітньо-інформаційних послуг «Студентська консультація»

  
Телефон +3 8(066) 185-39-18
Телефон +3 8(093) 202-63-01
 (093) 202-63-01
 studscon@gmail.com
 facebook.com/studcons

<script>

  (function(i,s,o,g,r,a,m){i['GoogleAnalyticsObject']=r;i[r]=i[r]||function(){

  (i[r].q=i[r].q||[]).push(arguments)},i[r].l=1*new Date();a=s.createElement(o),

  m=s.getElementsByTagName(o)[0];a.async=1;a.src=g;m.parentNode.insertBefore(a,m)

  })(window,document,'script','//www.google-analytics.com/analytics.js','ga');

 

  ga('create', 'UA-53007750-1', 'auto');

  ga('send', 'pageview');

 

</script>

Основи планування у підприємництві

Предмет: 
Підприємництво
Тип роботи: 
Курсова робота
К-сть сторінок: 
28
Мова: 
Українська
Оцінка: 

style="text-align: justify;">2. Фонд заробітної плати керівників, спеціалістів та службовців розраховуємо згідно з табл. 10.

 
Таблиця 10 - Штатний розпис і ФЗП керівників, спеціалістів та службовців
Фонд заробітної плати (стовп. 4) визначаються шляхом множення чисельності керівників, спеціалістів та службовців (стовп. 2) на середній оклад (стовп. 3).
 
11. Розрахунок планової собівартості товарної продукції
Планові витрати на виробництво товарної продукції розраховуються згідно з табл. 11
Таблиця 11 - Зведений розрахунок витрат на виробництво товарної продукції
 
Вартість основних матеріалів (рядок 1) беремо з табл. 3 як суму всіх матеріалів (стовп. 12). Основна заробітна плата виробничих робітників (рядок 2) береться з табл. 8 (рядок 3). 
Додаткова заробітна плата виробничих робітників (рядок 3) визначається як сума доплат до годинного, денного та річного фондів заробітної плати, див. табл. 8 (рядок 4, рядок 6, рядок 8).
Відрахування на соціальні заходи (рядок 4) розраховуються як 37% від суми основної заробітної плати виробничих робітників (рядок 2) та додаткової заробітної плати (рядок 3).
Знос спеціального інструменту (рядок 5) визначається як 30% від нормованої заробітної плати основних робітників (див. рядок 1, табл. 8).
Витрати на ремонт та експлуатацію обладнання (рядок 6) визначається як 220% від нормованої заробітної плати основних робітників (див. рядок 1, табл. 8).
Загальновиробничі витрати (рядок 7) розраховуються як 90% від нормованої заробітної плати основних робітників (див. рядок 1, табл. 8).
 
12. Розрахунок планових калькуляції собівартості виробів
Розрахунок планових калькуляцій собівартості виробів проводимо згідно з табл.12
Таблиця 12 - Калькуляція собівартості виробів
 
Основні матеріали (рядок 1) були розраховані в табл. 3 (стовп. 13). Основна заробітна плата основних робітників визначається як сума нормованої заробітної плати на деталь та премій (згідно з відрядно-преміальною системою оплати праці):
Нормована заробітна плата на деталь визначається згідно з табл. 7.1.
Додаткова заробітна плата (рядок 3) розраховується як відсоток від основної заробітної плати. Розмір відсотку визначаємо за формулою
             ДЗП% = (Дгод.ФЗП + Дден.ФЗП + ДрічнФЗП)100/ ФЗПпр,                 (12.1)
де %ДЗП - розмір відсотка додаткової заробітної плати;
Дгод.ФЗП - доплати до годинного ФЗП, (див. табл. 8, рядок 4);
Дден.ФЗП - доплати до денного ФЗП, (див. табл. 8, рядок 6);
ДрічнФЗП - доплати до річного ФЗП, (див. табл. 8, рядок 8);
ФЗПпр – фонд заробітної плати з премією, (див. табл. 8, рядок 3).
Розмір відсотка буде дорівнювати:
ДЗП%  = (100800,70+4872,03+29378,36)*100/873606,03= 15,46%
Відрахування на соціальні заходи (рядок 4) береться як 37% від суми основної та додаткової заробітної плати (рядок 2 та рядок 3). 
Знос спеціального інструменту (рядок 5), витрати на ремонт та експлуатацію устаткування (рядок 6), загально виробничі витрати (рядок 7) розраховуються згідно відсотками від нормованої заробітної плати (рядок 2.1), які наведені в табл. 12.
Виробнича собівартість (рядок 8) це сума вартості основних матеріалів (рядок 1), основної ЗП (рядок 2), додаткової ЗП (рядок 3), відрахувань на соціальні заходи (рядок 4), зносу спеціального інструменту (рядок 5), витрат на ремонт та експлуатацію устаткування (рядок 6) та загально виробничих витрат (рядок 7). 
Загальногосподарчі витрати (рядок 9) розраховуються як 130 % від нормованої заробітної плати (рядок 2.1).
Комерційні витрати (рядок 10) це 5% від виробничої собівартості (рядок 8). 
Повна собівартість (рядок 11) розраховується як сума виробничої собівартості (рядок 8), загально господарчих витрат (рядок 9) та комерційних витрат (рядок 10).
 
13. Розрахунок планової ціни виробів
1. Розрахунок планового прибутку.
Плановий прибуток на один виріб визначається за формулою:
                                         Пі = Сповн.і *Рв / 100,                                        (13.1)
де Сповн.і – повна собівартість i-го виробу, грн  (див. п. 11, табл. 12);
Рв – рентабельність виробів, становить 25% від повної собівартості.
2. Розрахунок планово-розрахункової ціни виробів
Планово-розрахункова ціна виробу визначається за методом „собівартість + прибуток” за формулою
Ці = С полн.і + Пі,  (13.2)
де Ц i – ціна i-го виробу, грн.
Величина ПДВ складає 20% від планово-розрахункової ціни. Планова-розрахункова ціна з ПДВ для виробу Д1 буде складати.
Результати розрахунків наводяться у табл. 13.
Таблиця 13 - Розрахунок планової ціни виробів
 
14. Розрахунок планових фінансових результатів діяльності
Розрахунок планових фінансових результатів підприємства у 2015 році проводиться згідно з табл. 14.
Таблиця 14 - Планові фінансові результати діяльності підприємства
 
Доход від реалізації продукції визначається як сума добутку плану продажу виробів (згідно з варіантом табл. 1) на планово-розрахункову ціну з ПДВ (табл. 13, рядок 4).
Податок на додану вартість визначається як 16,66% від доходу від реалізації продукції.
Чистий доход визначається як різниця між доходом від реалізації продукції та податком на додану вартість.
Виробнича собівартість реалізованої продукції визначається як сума добутку плану продажу виробів на виробничу собівартість відповідного виробу (табл. 12, рядок 8). 
Валовий прибуток визначається як різниця між чистим доходом від реалізації продукції (рядок 3) та виробничою собівартістю реалізованої продукції (рядок 4).
Адміністративні витрати дорівнюють загальногосподарським витратам, які визначаються як 130 % від річного фонду нормованої заробітної плати основних робітників ( див. табл. 8, рядок 1).
Витрати на збут дорівнюють 5 % від виробничої собівартості реалізованої продукції (табл. 14, рядок 4).
Операційний прибуток визначається як різниця між валовим прибутком та адміністративними витратами та витратами на збут (табл. 14, рядок 5 – рядок 6 – рядок 7).
Податок на прибуток визначається як 25% від операційного прибутку (рядок 8).
Чистий прибуток  - це різниця між операційним прибутком та податком на прибуток (табл.14, рядок 8 – рядок 9).
Рентабельність виробництва визначається як відношення чистого прибутку (рядок 10) до повної собівартості реалізованої продукції (рядок 4 + рядок 6 + рядок 7), помноженою на 100%.
 
15. Розрахунок основних техніко-економічних показників господарської діяльності підприємства
Розрахунок основних планових показників діяльності підприємства проводимо згідно з табл.15.
Таблиця 15 - Планові показники господарської діяльності підприємства на 2015 рік
 
Обсяг товарної продукції без ПДВ (рядок 1) розраховується як сума множень планово-розрахункової ціни на виріб (табл. 13., рядок 3) та виробничої програми відповідно (табл. 1, стовп. 6).
Трудомісткість виробничої програми (рядок 2) береться з табл. 4 (стовп.4). 
Чисельність робітників (рядок 3) розраховується як сума керівників, спеціалістів, службовців, основних та допоміжних робітників (див. п.10).
Продуктивність праці основних робітників (рядок 4) розраховується шляхом ділення обсягу товарної продукції (табл.1, стовп.6) помноженої на планово-розрахункову ціну (табл.13, рядок 3) на чисельність основних робітників (п.6.1).
Фонд заробітної плати (рядок 5) розраховується як сума фонду заробітної плати основних робітників (табл.8, рядок 9), фонду заробітної плати допоміжних робітників (табл.9, рядок 11) та фонду заробітної плати керівників, спеціалістів і службовців (табл.10.1, стовп.4).
Середньомісячна заробітна плата персоналу (рядок 6) розраховується як сума ФЗП основних, допоміжних робітників та керівників, спеціалістів і службовців (див. табл. 8, табл. 9, табл. 10.1) поділеною на їх чисельність та на 12 місяців.
Матеріальні витрати (рядок 8) береться з табл. 11 (рядок 1). 
Собівартість товарної продукції (рядок 9) визначається як сума добутку виробничої програми за виробами на їх повну собівартість.
 
Висновок
  1. Розрахунок планових фінансових результатів діяльності надав такі дані:
  2. Доход від реалізації продукції склав 9695240,00 грн.
  3. Чистий доход (виручка) від реалізації продукції - 8079043,49 грн.
  4. Виробнича собівартість реалізованої продукції – 5304432,11 грн.
  5. Чистий прибуток - 1226837,81 грн.
  6. Рентабельність виробництва - 19,04 %.
Значення основних техніко-економічних показників є наступним:
  1. Обсяг товарної продукції (без ПДВ) - 7921,095 тис. грн.
  2. Трудомісткість виробничої програми - 181,104 тис. нормо-год.
  3. Чисельність робітників всього -182 чол.
  4. у т. ч:Основних – 102 чол. Допоміжних – 51 чол. Керівників, спеціалістів, службовців – 29 чол.
  5. Продуктивність праці основних робітників - 77657,79 грн /чол.
  6. Фонд заробітної плати, всього 1364,81 тис. грн.
  7. у т.ч.:Основних робітників - 1008,66 тис. грн..
  8. Середньомісячна заробітна плата персоналу – 624,92 грн.
  9. Середньомісячна заробітна плата основних робітників – 824,07 грн.
  10. Матеріальні витрати - 1535294,21 грн.
  11. Собівартість товарної продукції - 6335755,60 грн.
 
Список використаних джерел
  1. Методичні вказівки та завдання до виконання курсової роботи з дисципліни „Основи планування у підприємництві” для студентів спеціальності „Менеджмент організацій” заочної форми навчання / Укладачі: А.Ю. Жулавський, О.Ю. Древаль, С.М. Рибальченко. – Суми: Вид-во СумДУ, 2007. – 30 с.
  2. Тарасюк Г.М., Шваб Л.І. Планування діяльності підприємства: Навч. посіб. – К.: Каравела, 2003. – 432 с.
  3. Организация, планирование и управление деятельностью промышленного предприятия / Под ред. Бухало. – К.: Вища школа, 1989. – 471 с.
 
 
Фото Капча