Портал освітньо-інформаційних послуг «Студентська консультація»

  
Телефон +3 8(066) 185-39-18
Телефон +3 8(093) 202-63-01
 (093) 202-63-01
 studscon@gmail.com
 facebook.com/studcons

<script>

  (function(i,s,o,g,r,a,m){i['GoogleAnalyticsObject']=r;i[r]=i[r]||function(){

  (i[r].q=i[r].q||[]).push(arguments)},i[r].l=1*new Date();a=s.createElement(o),

  m=s.getElementsByTagName(o)[0];a.async=1;a.src=g;m.parentNode.insertBefore(a,m)

  })(window,document,'script','//www.google-analytics.com/analytics.js','ga');

 

  ga('create', 'UA-53007750-1', 'auto');

  ga('send', 'pageview');

 

</script>

Бізнес-план створення фірми фото послуг "Фуджі фото сервіс"

Тип роботи: 
Бізнес-план
К-сть сторінок: 
32
Мова: 
Українська
Оцінка: 

justify;">Оператори - освіта вища технічна чи середня спеціальна, вміння працювати на персональному комп'ютері, бажано досвід роботи у фотофірмах.

Найом співробітників буде проводитися на конкурсній основі з урахуванням особистих якостей і досвіду роботи. Планується  щомісяця оцінювати якість роботи персоналу і заохочувати кращих працівників.
Відповідно до  норм витрат часу на друк фотознімків і плановим обсягом продажу планується наступна чисельність працівників.
 
Таблиця 6.2. -  Планова трудомісткість виробництва продукції.
 
№Найменування показникароки
20022003200420052006
1 квартал2 квартал3
квартал4 квартал
1.Плановий об’єм реалізації, шт:
фотознімків
фотоплівок
 
46340
1290
 
90670
2520
 
223650
6210
 
47010
1310
 
1363370
37870
 
2003310
55650
 
2629350
73040
 
3246110
90170
2.Середня кількість замовлень2370463511430240569683102393134390165913
3.Витрати часу касира на обслуговування, год.182309500,06105,233048,644479,75879,567558,70
4.Витрати часу на друк фотознімків, год.46,390,67223,6547,011363,372003,312629,353246,11
 
 
Таблиця 6.3. -   Плановий річний баланс ефективного фонду робочого часу на один робітника.
 
п/пНайменування показникаднігодиниВ % від номінального фонду роб.часу
1.Плановий номінальний фонд робочого часу для робочих, працюючих  позмінно1631650100
2.Цілодобові втрати:
2.1.Чергова відпустка121207,2
2.2.Лікарняні3301,8
3.Внутрішньо змінні втрати:
3.1.Плановий ремонт і профілактика обладнання6603,6
4.РАЗОМ, втрат2121012,7
5.Ефективний фонд робочого часу142144087,3
 
 
Таблиця 6.4. -  Планова чисельність працюючих.
 
№Найменування показникароки
20022003200420052006
1 квартал2 квартал3
квартал4 квартал
1.Явочна чисельність касирів на зміну11212345
2.Явочна чисельність операторів11111222
3.Середньосписочна чисельність касирів2363571012
4.Середньосписочна чисельність операторів23323555
5.Середньосписочна чисельність операторів цифрового друку12315679
РАЗОМ, середньосписочна чисельність71015816232833
 
Планова явочна чисельність працівників визначалася виходячи з планової трудомісткості і номінального фонду робочого часу на одного робітника. Планова облікова чисельність робітників визначалася виходячи з трудомісткості й ефективного фонду робочого часу на одного робітника (номінального фонду за винятком втрат - див. таб. 6.3.).
 
Таблиця 6.5. -  Штатний розпис персоналу, що працює по змінах на 2002 рік.
 
№ п/пПосадаСередньосписочна кількість працівниківФорма оплати праці
Відрядна розцінка на знімок, грн.Часова тарифна ставка, грн.
1.оператор3сдельная0,0812,35
2.Оператор цифрового друку2сдельная0,529,70
3.касир4почасовая3
 
РАЗОМ9
 
Таким чином, у плановому періоді чисельність робітників складе 9 чоловік, службовців - 12 чоловік. Плановий фонд робочого часу на одного робітника складе 1650 годин, що знаходиться в межах вимог трудового законодавства.
 
Таблиця 6.6. -  Плановий фонд оплати праці, тис. грн.
 
Найменування показникароки
20022003200420052006
Загальний фонд оплати праці працівників83,28260,26390,30507,93633,80
відрахування на соцстрахування31,2397,60146,36190,47237,68
зарплата административно-управлінського персоналу з відрахуваннями76,2876,2876,2876,2876,28
РАЗОМ ФОП190,79434,13612,94774,69947,75
 
 
Фонд оплати праці на підприємстві складається з основної заробітної плати, доплат за роботу надурочно і фонд оплати праці відпускних, а також страхового резерву в розмірі 10% від фонду оплати праці. Фонд оплати праці відпускних розраховується (відповідно до  Листа Мінпраці від 17.05.94. №05-1761) шляхом розподілу  суми заробітку робітника за рік на кількість календарних днів (за винятком святкових) і множенням на кількість календарних днів відпустки. 
Середня заробітна плата складе 537 грн.
 
Таблиця 6.7. -  План накладних витрат, грн.
 
Статті затратроки
20022003200420052006
витрати на утримання адміністративного персоналу76279,5076279,5076279,5076279,5076279,50
витрати на утримання офісу520,00401,00426,50452,00452,00
орендні платежі1000,001000,001250,001500,001500,00
витрати на маркетинг10000,0010000,0010000,0010000,0010000,00
платежи за лізинг214137,00214137,00214137,00214137,00214137,00
комунальний податок326,40367,20448,80510,00550,80
транспортний збір544,481076,301210,291244,201436,96
інноваційний фонд9074,6817938,2820171,5420736,6523949,31
фонд соціального захисту інвалідів6444,706444,706444,706444,706444,70
амортизаційні відрахування31295,0031295,0040925,0055345,0080205,00
витрати на ремонт6429,506429,507392,508834,5011320,50
РАЗОМ356051,26365368,48378685,84395483,55426275,77
 
Витрати на утримання адміністративного персоналу розраховувалися відповідно до  посадових окладів і штатного розкладу на планований рік. Витрати на утримання офісу включають витрати на електроенергію, споживану комп'ютерами й іншим допоміжним устаткуванням, канцелярські витрати й ін. Комунальний податок розраховувався виходячи з норми відрахувань - 17 грн. (один неоподатковуваний податком мінімум доходів громадян) із працюючого на місяць. Транспортний збір (Збір на будівництво, реконструкцію, ремонт і утримання автомобільних доріг) - 0,06% від суми товарообігу (виторгу від реалізації продукції). Відрахування в інноваційний фонд - 1% від виторгу від реалізації продукції. Відрахування у фонд соціального захисту інвалідів - 1 середня заробітна плата на місяць. Норма амортизаційних відрахувань для основного і допоміжного устаткування використовувалася в розмірі 20% в рік від первісної вартості, для нематеріальних активів 5% у рік. Витрати на ремонт розраховувалися в розмірі 0,5% від вартості машини для друку фотознімків і 2% від вартості іншого устаткування.
 
Розділ 7. Конкуренція
 
Для оцінки ризику проекту використовувалася методика, запропонована Липсицом  И.В. і Коссовим В.В., і відома як методика постадийної оцінки ризику.
У даній методиці під ризиком розуміється небезпека того, що цілі, поставлені в проекті, можуть бути не досягнуті  цілком чи частково. 
Так як розглядаємий проект охоплює декілька стадій, то й оцінку ризику доцільно проводити по них, тобто по підготовчій стадії і стадії функціонування.
По характеру впливу ризики були
Фото Капча