Портал освітньо-інформаційних послуг «Студентська консультація»

  
Телефон +3 8(066) 185-39-18
Телефон +3 8(093) 202-63-01
 (093) 202-63-01
 studscon@gmail.com
 facebook.com/studcons

<script>

  (function(i,s,o,g,r,a,m){i['GoogleAnalyticsObject']=r;i[r]=i[r]||function(){

  (i[r].q=i[r].q||[]).push(arguments)},i[r].l=1*new Date();a=s.createElement(o),

  m=s.getElementsByTagName(o)[0];a.async=1;a.src=g;m.parentNode.insertBefore(a,m)

  })(window,document,'script','//www.google-analytics.com/analytics.js','ga');

 

  ga('create', 'UA-53007750-1', 'auto');

  ga('send', 'pageview');

 

</script>

Методичні матеріали з дисципліни «Українська мова (за професійним спрямуванням) « до теми «Ділові папери як засіб мовної комунікації»

Предмет: 
Тип роботи: 
Методичні вказівки
К-сть сторінок: 
66
Мова: 
Українська
Оцінка: 

що засвідчує підпис наймача; грифи погодження для контрактів, що укладають з керівником державного і муніципального підприємства.

Структура тексту:
- загальні положення;
- права працівника;
- обов’язки працівника;
- оплата праці та соціально-побутове забезпечення працівника;
- обов’язки організації чи установи;
- зміни та умови розірвання контракту;
- відповідальність сторін і вирішення спорів;
- юридичні адреси сторін;
- узгодження.
Контракт складається у двох примірниках – по одному для кожної сторони. Про це зазначається в тексті контракту.
Зразок титульної сторінки:
 
Трудова угода
Трудова угода – це документ, що укладається між організаціями і працівниками, які не входять до складу цієї організації, для виконання певних робіт, коли ці роботи не можуть бути виконані на договірних засадах з відповідними установами та підприємствами.
Реквізити:
- назва документа (трудова угода) ;
- дата і місце складання;
- перелік сторін, що уклали угоду;
- зміст угоди із зазначенням обов’язків виконавця і замовника;
- юридичні адреси сторін;
- підписи сторін;
- печатка підприємства або організації.
Укладається в кількох примірниках, один з яких видається виконавцеві, а інші зберігаються у справах організації-замовника.
Формуляр-зразок:
Договір
Договір – це угода двох або більше сторін, спрямована на встановлення, зміну або припинення цивільних прав і обов’язків.
Договір може бути укладений між окремими громадянами, між громадянами й організаціями та між організаціями.
Реквізити договору постачання:
- назва документа (договір) ;
- місце і дата укладання договору;
- вступна частина (назви сторін, що укладають договір, посади, прізвища, імена й по батькові осіб, що підписують договір, із зазначенням за їх повноважень) ;
- предмет договору (точна назва, кількість, а в разі необхідності – асортимент продукції, що підлягає постачанню) ;
- характеристика якості продукції;
- вимоги, що ставляться до тари й упакування;
- зазначення цін на продукцію;
- термін і порядок відвантаження продукції;
- порядок розрахунків;
- порядок кількісного й якісного приймання продукції;
- додаткові умови до договору;
- вказівки на майнову відповідальність за невиконання зобов’язань постачальником або споживачем;
- виклад порядку розгляду суперечок;
- загальна сума договору;
- загальний термін дії договору;
- юридичні адреси сторін, що укладають договір;
- підписи й печатки сторін, що уклали договір.
Додатком до договору, як правило, є специфікація, що характеризує продукцію, яка підлягає постачанню.
Формуляр-зразок договору постачання:
Візитівка
Історія візитівок (візитних карток) досить давня, але загальноприйнятим атрибутом етики ділових стосунків в Україні вони стали тільки в наш час. Візитівки дають інформацію про прізвище, ім’я, по батькові, посаду, найменування й адресу установи, в якій працює власник візитівки, номер його робочого, а при необхідності – домашнього телефону.
Використовуються візитівки в таких випадках:
- інформування в момент знайомства про себе і свою організацію (фірму) ;
- інформування про себе осіб, в контактах з якими ви зацікавлені;
- підтримування контактів з партнерами;
- вітання зі святом чи іншою подією;
- вираження подяки, співчуття;
- супроводження подарунка чи квітів.
Чітких правил стосовно розмірів візитних карток немає. Але зазвичай картки чоловіків трохи більші, ніж у жінок. Розмір сучасних ділових карток у середньому 90х50 мм для чоловіків і 80х40 мм – для жінок. Класична ділова візитівка виготовляється з товстого білого картону. Текст друкується розбірливим чорним шрифтом. Єдина допустима кольорова пляма – рекламний знак фірми у верхньому лівому кутку. Вгорі – назва фірми, де працює власник картки. По центру – його ім’я і прізвище (у нашій практиці – ім’я, прізвище та по батькові), під ними – посада. У лівому нижньому кутку – адреса фірми, у правому – телефони. Можливий варіант, коли телефон, факс і адреса зазначаються в правому нижньому кутку, а лівий залишається порожнім. Часто поряд з телефонами подаються контактні години для зв’язку.
Особиста візитівка може також містити відомості про звання і вчений ступінь власника (професор, доцент, доктор, генерал-полковник, кандидат педагогічних наук тощо), які вказуються під ім’ям.
 
Тема 3. Довідково-інформаційні документи
 
План
 
1. Довідка.
2. Оголошення.
3. Прес-реліз.
4. Протокол.
5. Витяг з протоколу.
6. Довідка
 
Довідка – документ, що містить опис та підтвердження тих чи інших фактів і подій.
Довідки поділяють на службові та архівні.
Службові містять інформацією про факти та події службового характеру; оформляються на загальному бланку установи або аркуші паперу з реквізитами.
Архівні засвідчують наявність у документах архіву відомостей, що стосуються предмету запису; оформляються на загальному бланку установи.
Реквізити довідки:
  • назва відомства, установи (адресат) ;
  • назва виду документа (довідка) ;
  • дата; місце укладання;
  • заголовок до тексту, текст;
  • підпис, печатка.
Службова довідка повинна об’єктивно відображати стан справ, тому її складання потребує ретельного відбору та перевірки відомостей, зіставлення й аналізу отриманих даних. У ній можуть наводитися таблиці, приєднуватися додатки.
Зразок:
Фото Капча