Портал освітньо-інформаційних послуг «Студентська консультація»

  
Телефон +3 8(066) 185-39-18
Телефон +3 8(093) 202-63-01
 (093) 202-63-01
 studscon@gmail.com
 facebook.com/studcons

<script>

  (function(i,s,o,g,r,a,m){i['GoogleAnalyticsObject']=r;i[r]=i[r]||function(){

  (i[r].q=i[r].q||[]).push(arguments)},i[r].l=1*new Date();a=s.createElement(o),

  m=s.getElementsByTagName(o)[0];a.async=1;a.src=g;m.parentNode.insertBefore(a,m)

  })(window,document,'script','//www.google-analytics.com/analytics.js','ga');

 

  ga('create', 'UA-53007750-1', 'auto');

  ga('send', 'pageview');

 

</script>

Морально-психологічне забезпечення діяльності військ

Тип роботи: 
Курс лекцій
К-сть сторінок: 
345
Мова: 
Українська
Оцінка: 

та особистого майна.

Військово-соціальна робота під час навчань - це цілеспря-мована діяльність органів військового управління щодо створен-ня та забезпечення необхідних соціальних і правових умов вико-нання особовим складом навчально-бойових завдань, реалізації пільг та прав військовослужбовців, дотримання моральних прин-ципів поведінки, норм міжнародного гуманітарного права, підт-римання єдиноначальності, високої дисципліни, організованості та правопорядку.
У ході навчань заходи військово-соціальної роботи прово-дяться командирами, офіцерами з гуманітарних питань з особли-вою наполегливістю. Відділом (відділенням) з гуманітарних пи-тань з'єднання (частини) постійно відслідковується соціально-психологічна обстановка у військових колективах. У цю роботу включаються начальники родів військ та служб, офіцери управ-ління та штабу, які працюють в підпорядкованих частинах (під-розділах). Особлива увага звертається на підтримання у військо-вих колективах стабільних, неконфліктних взаємовідносин. За-безпечується законність віддачі розпоряджень і вказівок коман-дирами та начальниками. Організується нагляд за безумовним виконанням наказів.
Під особистим контролем командирів здійснюється розпо-діл службового навантаження між військовослужбовцями усіх категорій. У всьому дотримується принцип соціальної справед-ливості. Питання військово-соціальної роботи щоденно розгля-даються на службових нарадах. Командирами з цих питань від-даються необхідні розпорядження. Постійно здійснюється конт-роль за дотриманням військовослужбовцями правил особистої гігієни. Медичне забезпечення організується з метою профілак-тики захворювань та травматизму, своєчасного надання допомоги кожному військовослужбовцю, який її потребує. У ході навчань командирами, штабами, органами з гуманітарних питань стиму-люється активна та ефективна навчально-бойова діяльність під-леглих. Щоденно організовується підбиття підсумків навчання. Військовослужбовці, які відзначились, заохочуються командира-ми, їх досвід та заслуги пропагуються через листівки-блискавки, бойові листки, фото- та радіогазети, засоби масової інформації.
Командуванням, відділом (відділенням) із гуманітарних питань здійснюються й інші заходи, метою яких є вирішення со-ціальних проблем військовослужбовців.
Уміле проведення військово-соціальної роботи в частині під час підготовки та проведення навчання забезпечує підтри-мання у військових колективах здорової морально-психологічної атмосфери, створює сприятливі умови для успішного виконання навчально-бойових завдань.
Висновки
 
Закінчуючи розгляд навчальних питань, ми з вами бачимо, що у Державній програмі розвитку Збройних Сил України пріо-ритетним напрямком є заходи із забезпечення соціально-правового захисту військовослужбовців. Головний чинник будь-якої реформи — конкретна людина. Без врахування її інтересів неможливо здійснювати радикальні перетворення. Адже Україна згідно з Конституцією є правовою соціальною державою.
Збройні Сили — гарант не тільки національної безпеки держави, але й стабільності у суспільстві. Армія виконує завдан-ня, покладені на неї, тому особливо потребує соціального захисту з боку державу.
 
Контрольні питання 
1.Планування та здійснення заходів військово-соціальної роботи.
2.Військово-соціальна робота під час підготовки та проведення навчань.
3.Правовий і соціальний захист підлеглих як пріоритетний напря-мок роботи посадових осіб військового управління.
4.Військово-соціальна робота у ЗС України як складова морально-психологічного забезпечення.
 
Список використаної літератури
 
1.Конституція України.
2.Концепція виховної роботи у Збройних Силах та інших війсь-кових формуваннях України. Затверджена Указом Президента України від 4 вересня 1998 року № 981. 
3.Наказ Міністра   оборони   України №142 від   5.05.1999 року «Про затвердження Концепції морально-психологічного за-безпечення підготовки та ведення операцій (бойових дій) Збройних Сил України».
4.Концепція гуманітарного і соціального розвитку у Збройних Силах України. Указ Президента України від 12 січня 2004 ро-ку № 28/2004.
5.«Положення про органи з гуманітарних питань у Збройних Силах України». Затверджене Наказом Міністра оборони України від 05.07.2005р. № 377.
6.Бородій А. Сучасні погляди на організацію та зміст морально-психологічного забезпечення застосування військ (сил) //Народна Армія. – 2004. – 12 трав.
7.Процепко О.Г.  Морально-психологічне забезпечення бойової підготовки з’єднань, військових частин та підрозділів Зброй-них Сил України: Методичний посібник. – К.: Національна академія оборони України, 2000. - 30 с.
8.Стаття 6 Закону України „Про участь України в міжнародних миротворчих операціях”, від 1 лютого 2000 року № 153/2000.
9.Алещенко В.І. Морально-психологічне забезпечення застосу-вання військ (сил): становлення та сутність: Навчально-методичний посібник. – К.: Національна академія оборони України, 1999. -32 с.
10.Директива Міністра оборони України № Д-57 від 29.12.2006р. „Про організацію культурно-виховної, просвіт-ницької роботи та дозвілля військовослужбовців, членів їхніх сімей, працівників Збройних Сил України”.
11.Наказ Міністра оборони України  №412  від 31.12.1999 року «Про Кодекс честі офіцера».
12.Наказ Міністра оборони України № 117 від 24 лютого 2006 року „Про організацію правової підготовки у Міністерстві оборони України та Збройних Силах України”.
13.Директива Міністра оборони України № Д-22 від 17.04.2006р. «Про вдосконалення системи військово-патріотичного вихо-вання у Збройних Силах України».
 
ТЕМА 4. Організація та зміст інформаційно –пропагандистського забезпечення в Збройних Силах України
План
4.1.Зміст,основні напрямки та завдання інформаційно-пропагандистського забезпечення.
4.2.Організація гуманітарної підготовки у ЗС України.
4.3.Інформування особового складу у ЗС України.
 
В існуючій системі гуманітарного і соціального забезпечен-ня ЗС України найбільш важливе місце належить інформаційно-пропагандистському забезпеченню (ІПЗ) життєдіяльності військ (сил), роль якого впродовж останніх років значно зростає.
В умовах інформаційного суспільства потрібні системна цілеспрямована робота органів військового управління, команди-рів, штабів, офіцерів з гуманітарних питань щодо формування адекватної моделі світу у військовослужбовців, необхідних мора-льно-бойових якостей, принципів вірності і відданості своєму народові і Батьківщині.
 
1. Зміст, основні напрямки та завдання інформаційно-пропагандистського забезпечення
 
У Збройних Силах України інформаційно-пропагандистсь- ке забезпечення (ІПЗ) є важливою складовою виховної роботи та морально-психологічного забезпечення (МПЗ)
Фото Капча